Traduction et signification de : 労働 - roudou

Le mot japonais 「労働」 (roudou) est généralement traduit par "travail" ou "travail" en anglais. Ce terme plonge profondément dans les concepts d'effort physique et mental impliqués dans l'exécution d'un travail ou d'une tâche spécifique. L'étymologie du mot est composée de deux caractères kanji : 「労」 (rou), qui signifie "travail acharné" ou "effort", et 「働」 (dou), qui veut dire "travailler" ou "mouvement de travail". Le premier caractère a le radical 「力」, indiquant force ou pouvoir, tandis que le second contient le radical 「人」, lié à l'être humain.

Le terme « travail » ne se limite pas seulement aux routines quotidiennes d'emploi, mais s'étend à toute activité impliquant effort, dévouement et application de compétences. Historiquement, le concept de « travail » a évolué en parallèle avec les changements sociaux et économiques. Pendant la période Edo, par exemple, la structure du travail était très différente de ce qu'elle est aujourd'hui, se concentrant davantage sur des secteurs tels que l'agriculture et les soins domestiques. Cependant, avec la Restauration Meiji et l'industrialisation qui a suivi, le sens de « travail » a commencé à englober également les nouvelles formes d'emploi dans les usines et les bureaux, reflétant la complexité croissante du travail dans la société moderne.

Dans la culture japonaise contemporaine, 「労働」 ne représente pas seulement une partie intégrante de la vie quotidienne, mais constitue également un élément clé dans la discussion sur les droits du travail et la quête d'un équilibre sain entre travail et vie personnelle. Les mouvements syndicaux et les débats sur la santé mentale au travail utilisent souvent le mot 「労働」 pour articuler leurs revendications. De plus, la notion de 「労働者」 (roudousha), qui signifie "travailleur", ajoute une dimension sociale importante au mot, mettant l'accent sur les individus qui composent la main-d'œuvre et leurs droits et responsabilités.

Variations et expansions du concept :

「労働時間」 (roudou jikan) fait référence à l'"horaire de travail".
「労働条件」 (roudou jouken) sont les "conditions de travail".
「労働環境」 (roudou kankyou) aborde le "environnement de travail".
「労働基準法」 (roudou kijunhou) est la "Loi sur les normes de travail" du Japon, essentielle pour réguler les droits des travailleurs.

De manière intéressante, le concept de 「労働」 s'entrelace également avec des pratiques culturelles, comme l'acte de "oirônashi" (負荷無) où les employeurs montrent leur appréciation pour l'effort des employés, reflétant un équilibre entre la valeur de l'effort humain et sa récompense. En comprenant le sens et l'évolution de 「労働」, nous pouvons apprécier non seulement l'importance du travail en soi, mais aussi la culture riche et dynamique qui entoure ce concept au Japon.

Vocabulaire

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Synonymes et similaires

努力 (Doryoku) - Effort, dévouement pour atteindre un objectif.
勤務 (Kinmu) - Service, travail dans une fonction ou un poste spécifique.
努める (Tsutomeru) - S'efforcer, se consacrer à une tâche ou à une responsabilité.
仕事 (Shigoto) - Travail, activité professionnelle ou occupation.
働く (Hataku) - Travailler, réaliser une activité en échange d'une rémunération.
職業 (Shokugyō) - Profession, occupation or career of a person.
労わる (Itawaru) - Prendre soin, se soucier du bien-être des autres.
雇用 (Koyou) - Emploi, recrutement de travailleurs pour des services.
勤労 (Kinrō) - Travail acharné, effort continu dans le contexte professionnel.
勤める (Tsutomeru) - Servir dans un poste ou un emploi déterminé.